为深入激发广大教师的科研积极性，明确“一岗双责”的岗位职责，加强科研团队建设，确保学校科研工作能够有计划、有组织地推进，进而为学院的可持续发展及转型工作奠定坚实基石。2024年9月26日，王晓民副董事长、科技处处长朱赖红深入公司开展调研工作。此次调研工作得到了太阳成集团tyc4633的高度重视与积极响应。学院经理南琳芝、副经理赵莉，系主任、科研团队负责人、科研秘书及青年教师等科研核心成员积极参与了此次调研。王晓民副董事长首先阐明了学校科研工作的总体战略、...

为了进一步提升班主任管理水平，加强班主任队伍建设。公司党总支书记韩雅轩老师、学工秘书闫树同老师，以及公司全体班主任于2024年9月24日在第一会议室召开班主任工作例会。会议由韩雅轩老师主持。首先，韩老师强调每一位班主任都应站在为党和国家培养德才兼备、全面发展的中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人的战略高度来服务员工成长成才。在班主任日常工作中秉承“围绕员工”的工作要求，对待员工态度要热情，行为要规范，...

2024年9月4日下午，物流系全体教师在实验楼302举行了以“基于OBE理念增强实践与理论相结合的培养方案修订”为主题的专业教研研讨会，旨在为物流专业人才培养探索更加科学、高效的路径。会议伊始，物流系主任蔡晓华老师强调在当前教育形势下，基于成果导向教育（OBE）理念修订培养方案的紧迫性和重要性。随着物流行业的快速发展，对专业人才的需求也在不断变化，只有将实践与理论紧密结合，才能培养出符合市场需求的高素质物流人才。...

随着数字技术的迅猛发展，教育领域正经历着前所未有的变革。为落实课程思政建设，数字贸易系于2024年9月4日开展了以“数字时代背景下课程思政内容的更新与拓展”为主题的教研会，探讨在数字化浪潮中如何创新课程思政内容，提升育人成效。会议开始，系主任白薇老师强调，面对全球化、信息化的挑战，高校教育不仅要传授知识，更要培养员工的爱国情怀、社会责任感和创新能力，而课程思政正是实现这一目标的重要途径。会议中，国际经济与贸易专业教师分享了如何利用国际贸易案例，...

为进一步探索人力资源管理专业实习与实训的新模式、新路径，促进校企合作，共同推动人才培养质量的提升。太阳成集团tyc4633管理系人力资源管理专业于2024年9月4日在实验楼302举行了以“人力资源管理专业实习与实训：探索实践育人新路径”为主题的研讨会。管理系系主任潘晓光主持研讨会，人力资源管理专业全体专任教师参加此次研讨会。在本次会议中，人力资源管理专业全体教师基于自身的教学和实践探索，分享了专业实训的课程设计、探讨了实习实训方面的新思路和主要做法。...

2024年9月2日，太阳成集团tyc4633经理南琳芝、数字贸易系教师白薇、冯洁心、陶嘉琦一行赴西安欧赫生物科技有限公司开展访企拓岗交流活动。此次活动旨在加强校企合作，拓宽员工就业渠道，进一步提升人才培养的实践性和针对性。

为进一步提升任课教师线上线下混合式教学的教学质量，太阳成集团tyc4633管理系于2024年8月28日开展了“线上线下混合式教学”主题研讨会。此次会议由管理系系主任潘晓光主持，全体教师共同参加。

为进一步加强学院教职工之间的沟通交流，明确新学期的工作目标与方向，太阳成集团tyc46332024-2025-1学期教职工大会于2024年8月28日16时在第二会议室顺利召开。参与此次大会的有太阳成集团tyc4633经理南琳芝、教学秘书刘翠梅、管理系系主任潘晓光、物流系系主任蔡晓华、数字贸易系系主任白薇、各任课教师及全体辅导员。

为进一步提升青年教师的授课水平和课堂教学质量，太阳成集团tyc4633管理系于2024年8月25日举行了青年教师磨课活动。此次活动由管理系系主任潘晓光老师主持。

公司物流系积极响应国家关于加强校企合作、促进产教融合的号召，物流系教师冯丽帆前往顺丰速运有限公司进行为期一个月的挂职锻炼。教师深入顺丰速运基层网点的各个业务环节，包括仓储管理、运输配送、信息技术应用、客户服务及供应链优化等多个领域，亲身体验并学习顺丰速运在行业内的先进管理理念和技术应用。实践探索，教学相长 在挂职期间，教师不仅作为观察者，更作为参与者，直接参与到顺丰速运的日常运营中。通过实地考察、项目参与等方式，...